Трудові відносини - важлива частина суспільної та економічної системи, і порушення трудових прав може призвести до серйозних наслідків як для працівників, так і для роботодавців. Незаконне звільнення, затримка або невиплата заробітної плати, недотримання умов трудового договору, відмова у прийнятті на роботу, дискримінація, порушення під час скорочення штату або переведення - всі ці ситуації потребують своєчасної та кваліфікованої правової підтримки.
Міжнародне юридичне бюро ILB надає комплексну юридичну допомогу у сфері трудового права. Ми захищаємо інтереси працівників, керівників і компаній, допомагаючи вирішувати трудові конфлікти будь-якої складності - як в індивідуальних, так і в корпоративних кейсах.
Фахівці ILB мають практичний досвід ведення трудових справ у різних правових системах і розуміються на особливостях як національного, так і міжнародного трудового законодавства.
Правова підтримка надається на всіх етапах - від консультації до судового розгляду.
Основна мета - відновлення порушених трудових прав і захист законних інтересів.
-
Стягнення невиплаченої заробітної плати та компенсаційПравова підтримка у разі затримки або невиплати зарплати, відпускних, премій та інших виплат. - Оскарження незаконного звільненняАналіз обґрунтованості звільнення. Підготовка скарг і позовів з метою поновлення на посаді або отримання компенсації.
- Оскарження дисциплінарних стягненьОцінка правомірності доган та інших санкцій. Підготовка правової позиції для захисту інтересів працівника.
- Відшкодування шкоди здоров'юСупровід справ про виробничі травми та профзахворювання. Представництво при стягненні компенсації з роботодавця.
- Виправлення записів у трудовій книжці та цифрових реєстрахЮридична допомога при виявленні помилок або відсутності обов'язкових відомостей. Внесення коректних даних.
- Оскарження відмови в прийнятті на роботуОскарження неправомірних або дискримінаційних відмов. Підготовка скарг і звернень до наглядових органів.
- Захист при примусі до звільнення за власним бажаннямПравовий аналіз ситуації, виявлення тиску з боку роботодавця. Відновлення порушених прав.
- Правовий супровід кадрових рішеньКонсультування з питань найму, переведення, звільнення, оформлення документів і дотримання трудового законодавства.
- Розробка локальних нормативних актівСтворення та адаптація правил внутрішнього трудового розпорядку, положень про преміювання, посадових інструкцій та інших документів.
- Проведення внутрішнього аудиту кадрових документівПеревірка на відповідність вимогам трудового законодавства. Виявлення та усунення ризиків.
- Підтримка при трудових спорах і перевіркахЮридичний супровід під час перевірок держорганів, у трудових конфліктах і судових розглядах.
- Оскарження дій співробітниківЗбір доказів і формування правової позиції при порушеннях з боку персоналу, представлення інтересів компанії в суді.
- Глибокі знання трудового законодавстваНаші фахівці чудово орієнтуються у всіх нюансах захисту прав у сфері праці, що дає змогу знаходити ефективні рішення.
- Перевірені рішення навіть у нестандартних ситуаціяхILB застосовує законні та перевірені методи відстоювання інтересів клієнтів, враховуючи унікальні обставини кожної справи.
- Підтримка в конфліктних ситуаціяхЗабезпечуємо представлення прав клієнтів у судових розглядах і під час перевірок державних органів.
- Міжнародна практикаШирокий досвід надання послуг у сфері трудового права в багатьох країнах.
або відстояти свої права?
Натискаючи на кнопку ВІДПРАВИТИ, ви даєте згоду на обробку персональних даних
і погоджуєтеся з політикою конфіденційності